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华为之企业文化：凝聚18万华为人，打造员工共同价值观的精髓（华为创新三十年·解密华为成功基因丛书）书籍详细信息
- ISBN：9787550725225
- 作者：暂无作者
- 出版社：暂无出版社
- 出版时间：暂无出版时间
- 页数：暂无页数
- 价格：58元
- 纸张：暂无纸张
- 装帧：暂无装帧
- 开本：暂无开本
- 语言：未知
- 丛书：暂无丛书
- TAG：暂无
- 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
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原文赏析：
目录
第一章只有文化可以生生不息
节华为文化的核心是高绩效/003
第二节华为文化的特征就是服务文化/009
第三节开放、妥协和灰度是华为文化的精髓/019
延伸阅读任正非：为客户服务是华为存在的唯一理由/032第二章变革：重塑华为文化
第一节初期的“狼性文化”/040
第二节“基本法”嬗变的缘由及挑战/049
第三节反思狼性弊端064
第四节薇甘菊的精神/O84
第五节逐渐成熟的高绩效文化/086
延仲阅读逐步加深理解“以客户为中心，以奋斗者为本”的企业文化/094
第三章华为会业文化的基石一核心价
节以客户为中心：源泉
第二节以奋斗者为本：动力
第三节长期艰苦奋斗：基因
第四节坚持自我批判：工具/1
延伸阅读从泥坑里爬起来的人就是圣人/152第四章文化传递：来自于制度
第一节制度环境：高层以身作则/161
第二节制度安排：文化制度化/174
第三节制度机制：考核固化文化/188
延仲阅读企业的秋序与活方第五章落地：文化观念要传播出去
第一节打造学习型组
第一节培训：使员工增位a5
第三节将
的据篮：华为大学20
第四节企业内刊2
第五节构建质量体素2
第六节细节培养习惯∥
仲阅读修
其它内容：
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书籍真实打分
故事情节：3分
人物塑造：8分
主题深度：8分
文字风格：7分
语言运用：6分
文笔流畅：3分
思想传递：6分
知识深度：7分
知识广度：5分
实用性：5分
章节划分：5分
结构布局：3分
新颖与独特：4分
情感共鸣：6分
引人入胜：6分
现实相关：5分
沉浸感：7分
事实准确性：6分
文化贡献：5分
网站评分
书籍多样性：6分
书籍信息完全性：3分
网站更新速度：9分
使用便利性：3分
书籍清晰度：6分
书籍格式兼容性：4分
是否包含广告：8分
加载速度：7分
安全性：3分
稳定性：3分
搜索功能：4分
下载便捷性：7分
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网友 孙***夏：中评，比上不足比下有余
网友 宫***玉：我说完了。
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