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指数型组织 【正版保证】书籍详细信息
- ISBN：9787213069215
- 作者：暂无作者
- 出版社：暂无出版社
- 出版时间：2015-01
- 页数：暂无页数
- 价格：3.49
- 纸张：纯质纸
- 装帧：平装
- 开本：16开
- 语言：未知
- 丛书：暂无丛书
- TAG：暂无
- 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
寄语：
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内容简介：
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书籍目录：
指数型组织测试题 -
中文版序 -
前??? -言 -赢得未来的指数型组织 -
引??? -言 -指数型组织-撬动世界的新杠杆 -
? -
部分 -指数型组织的前世今生 -
0 -颠覆一切的信息技术 -
从 -2002 -年开始-手机行业年的增长都是年年翻番-而不是专 -家预测的 -2%— -6%。指数级增长规律不只存在于集成电路上- -3D -打印、生物技术等信息技术的发展也遵循同样的规律-库兹 -韦尔的“加速回报定律”-正成为信息技术发展的新范式。看似 -与信息技术毫无瓜葛的洗车工-都将因此而遭受沉重打击。 -
◎智能手机的指数级发展 -
◎完成基因测序需要 -700 -年? -
◎加速回报定律-信息技术发展新范式 -
◎一切都将被颠覆 -
? -
02 -为 -什 -么 -诺 -基 -亚 -收 -购 -Nteq -而 -谷 -歌 -收 -购 -Waze -? -
诺基亚斥资 -8 -亿美元收购 -Nteq-看重的是实体资产。谷歌 -以 - -亿美元买下的小公司 -Waze-看重的是它的 -5000 -万 -用户和这些用户的共享信息。Waze -拥有的交通运动信号数量- -是 -Nteq -通过实体传感器所获取信号数量的 -00 -倍。线性的诺 -基亚和指数的谷歌-早已分出高下。 -
◎线性的诺基亚 -VS -指数的谷歌 -
◎线性思维造就线性组织 -
◎指数型组
作者介绍：
?萨利姆.伊斯梅尔?965年出生于印度，后移民加拿大。989年，毕业于加拿大滑铁卢大学。?奇点大学创始执行理事和“全球大使”，并亲任奇点大学最初几个项目的负责人。?曾任雅虎公司副总裁兼新产品开发部Brickhouse负责人。?创立PubSub?Concepts、Confabb.Com和Angstro等公司，后者于200年被谷歌收购。?Ted演讲人。?2003年入选瑞恩媒体（Crain’s）“40位40岁以下商业人士”名单。?
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编辑推荐
?《指数型组织》是一本指数级时代企业行动手册。作者奇点大学创始执行理事萨利姆·伊斯梅尔归纳了指数型组织的个强大属性，并提出了建立指数型组织的2个关键步骤。通过自己创建的一套“指数商”测试题，伊斯梅尔还测量出了指数型组织世界00强。?为什么小米、海尔和阿里巴巴能进入“指数型组织世界00强”名单？“独角兽”Uber、Airbnb、谷歌等知名企业是如何指数化自己的组织的？?未来，首席指数官将取代首席执行官而成为很重要的管理岗位，我们的工作和生活也将因“指数型组织”而发生彻底改变。
书籍真实打分
故事情节：5分
人物塑造：7分
主题深度：8分
文字风格：4分
语言运用：8分
文笔流畅：3分
思想传递：3分
知识深度：4分
知识广度：8分
实用性：3分
章节划分：6分
结构布局：3分
新颖与独特：5分
情感共鸣：7分
引人入胜：8分
现实相关：4分
沉浸感：4分
事实准确性：8分
文化贡献：7分
网站评分
书籍多样性：5分
书籍信息完全性：5分
网站更新速度：7分
使用便利性：3分
书籍清晰度：4分
书籍格式兼容性：4分
是否包含广告：4分
加载速度：7分
安全性：8分
稳定性：3分
搜索功能：5分
下载便捷性：6分
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- 内容齐全(289+)
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