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中国特大城市行政执法类公务员管理机制研究( 货号:751618777)书籍详细信息
- ISBN：9787516187777
- 作者：暂无作者
- 出版社：暂无出版社
- 出版时间：2017-06
- 页数：暂无页数
- 价格：99.00
- 纸张：胶版纸
- 装帧：平装-胶订
- 开本：16开
- 语言：未知
- 丛书：暂无丛书
- TAG：暂无
- 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
内容简介：
基本信息
商品名称： 中国特大城市行政执法类公务员管理机制研究
出版社： 中国社会科学出版社
出版时间：2017-06-01
作者：周美雷
译者：
开本： 32开
定价： 99.00
页数：
印次： 1
ISBN号：9787516187777
商品类型：图书
版次： 1 内容提要
《中国特大城市行政执法类公务员管理机制研究》是一部研究行政执法类公务员管理机制的专著。从公务员管理的实践层面来看，根据《公务员法》的实施要求，我国全体公务员队伍将按照综合管理类、专业技术类、行政执法类等类别进行分类管理。目前，行政执法类公务员分类管理工作正处在试点和积累经验阶段，正需要学术理论界深入关注，并和政府部门一起进行创新、实践和经验总结，在理论上予以概括和提炼，以为下一步全面实施行政执法公务员分类管理提供理论上和制度设计上的指导，进而促使分类管理的三类公务员既突出各自特色，又能适度地平衡与合理地衔接。
《中国特大城市行政执法类公务员管理机制研究》对于即将在全国全面实施的行政执法类公务员的改革与实践有着重要的理论参考价值。
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作者介绍：
作者简介
周美雷，中共北京市委党校政治学教研部副教授。从事政治学前沿问题研究、中外公务员制度比较研究等课程的教学工作，同时进行公务员制度、干部问责制度、政治体制改革等领域的科研工作。曾赴中央党校、美国加州州立大学东湾分校等高校进修或担任访问学者。在长期的干部教育培训和相关领域的科研工作中，出版了《中国公务员制度简明教程》和《中国公务员制度的理论与实践》两本教材，主持并承担了G家社科基金项目等多项课题，在核心期刊发表了十余篇相关学术论文。
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书籍真实打分
故事情节：4分
人物塑造：8分
主题深度：7分
文字风格：9分
语言运用：8分
文笔流畅：6分
思想传递：8分
知识深度：6分
知识广度：4分
实用性：4分
章节划分：5分
结构布局：6分
新颖与独特：8分
情感共鸣：7分
引人入胜：7分
现实相关：3分
沉浸感：7分
事实准确性：5分
文化贡献：9分
网站评分
书籍多样性：8分
书籍信息完全性：4分
网站更新速度：4分
使用便利性：5分
书籍清晰度：3分
书籍格式兼容性：4分
是否包含广告：5分
加载速度：7分
安全性：5分
稳定性：7分
搜索功能：8分
下载便捷性：5分
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