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孟子的管理解析书籍详细信息
- ISBN：9787111617457
- 作者：暂无作者
- 出版社：暂无出版社
- 出版时间：2019-01
- 页数：暂无页数
- 价格：52.60
- 纸张：胶版纸
- 装帧：平装-胶订
- 开本：16开
- 语言：未知
- 丛书：暂无丛书
- TAG：暂无
- 豆瓣评分：暂无豆瓣评分
寄语：
延续《论语》《大学》《中庸》的管理解读思路，本书对《孟子》所蕴含的丰富管理思想做了系统的探索和发掘。
内容简介：
《孟子》是儒家管理思想的集大成之作。儒家管理思想源自《论语》，经由《大学》《中庸》，再到《孟子》，其完整体系得以建立起来。本书秉承《论语》《大学》《中庸》管理思想的基本逻辑，对《孟子》进行管理解析，以期让儒家管理思想的丰富内涵得以系统呈现，并能融入现代管理实践，成为解决当下管理职业化过程中所面临的迫切问题的丰厚思想资源。
书籍目录：
导读 // 1
梁惠王 // 6
本篇讲组织治理，提出以正确的观念统摄物质利益，才能设计出合理可行的体制机制的观点，进而阐明组织管理者或委托人代表所应具有的信念、价值观和角色意识，以及实行管理之道的前提条件和具体途径。
【字词注释】 【今文意译】 【管理解析】
公孙丑第二 // 83
本篇讲组织管理，在明确做管理的价值导向和成功标准的基础上，以“气”这个重要概念，将“诚”的一致性内涵具体化，进而又用“仁义礼智四端”把德性与社会性统一起来，系统阐述管理行为有效性的基础、管理者与委托人或授权者之间关系的性质。
【字词注释】 【今文意译】 【管理解析】
滕文公第三 // 156
本篇借助典型案例，详细论述如何将基于“人性”的德性前提的治理理念和管理模式付诸实施，并着重分析在这个过程中管理者所应肩负的历史使命和文化责任。
【字词注释】 【今文意译】 【管理解析】
离娄第四 // 212
本篇全面讲解儒家管理之道、管理模式和管理者素质之间的内在关系，并结合现实存在的管理问题，从信念和价值观视角，分析管理之道和管理模式对管理者素质及行为的具体要求，强调管理者建立与委托人或授权者对等互动关系的重要意义。
【字词注释】 【今文意译】 【管理解析】
万章第五 // 321
本篇运用历史案例分析，阐明治理理念赖以形成的价值观基础、管理权力及其转移的合法性来源、管理者获得管理授权的正当性保证，以及管理者处理与委托人或授权者之间关系的基本原则。
【字词注释】 【今文意译】 【管理解析】
告子第六 // 376
本篇系统论述儒家“人性”的德性前提，既将“仁义礼智”作为德性所固有的明确内涵，又把“向善”作为德性内涵所固有的内在倾向性，以此为基础，进一步阐明儒家理想与现实二分的管理思维方式，并提出解决现实管理问题的思路和方法。
【字词注释】 【今文意译】 【管理解析】
尽心第七 // 458
本篇讲管理者思维，以“良知”作为思维运用的前提、边界和导向，建立起“尽心”“知性”“知天”的管理认知路线、“存心”“养性”“事天”的自我管理途径、“民为贵，社稷次之，君为轻”的组织管理价值取向。
【字词注释】 【今文意译】 【管理解析】
参考文献 // 592
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书籍真实打分
故事情节：5分
人物塑造：7分
主题深度：5分
文字风格：7分
语言运用：4分
文笔流畅：5分
思想传递：9分
知识深度：5分
知识广度：5分
实用性：4分
章节划分：8分
结构布局：9分
新颖与独特：9分
情感共鸣：7分
引人入胜：5分
现实相关：4分
沉浸感：9分
事实准确性：3分
文化贡献：3分
网站评分
书籍多样性：5分
书籍信息完全性：3分
网站更新速度：4分
使用便利性：5分
书籍清晰度：6分
书籍格式兼容性：9分
是否包含广告：7分
加载速度：8分
安全性：4分
稳定性：8分
搜索功能：7分
下载便捷性：5分
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