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华为之企业文化:凝聚18万华为人,打造员工共同价值观的精髓(华为创新三十年·解密华为成功基因丛书)书籍详细信息

  • ISBN:9787550725225
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:暂无出版时间
  • 页数:暂无页数
  • 价格:58元
  • 纸张:暂无纸张
  • 装帧:暂无装帧
  • 开本:暂无开本
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
  • 豆瓣评分:暂无豆瓣评分

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原文赏析:

目录

第一章只有文化可以生生不息

节华为文化的核心是高绩效/003

第二节华为文化的特征就是服务文化/009

第三节开放、妥协和灰度是华为文化的精髓/019

延伸阅读任正非:为客户服务是华为存在的唯一理由/032第二章变革:重塑华为文化

第一节初期的“狼性文化”/040

第二节“基本法”嬗变的缘由及挑战/049

第三节反思狼性弊端064

第四节薇甘菊的精神/O84

第五节逐渐成熟的高绩效文化/086

延仲阅读逐步加深理解“以客户为中心,以奋斗者为本”的企业文化/094


第三章华为会业文化的基石一核心价

节以客户为中心:源泉

第二节以奋斗者为本:动力

第三节长期艰苦奋斗:基因

第四节坚持自我批判:工具/1

延伸阅读从泥坑里爬起来的人就是圣人/152第四章文化传递:来自于制度

第一节制度环境:高层以身作则/161

第二节制度安排:文化制度化/174

第三节制度机制:考核固化文化/188

延仲阅读企业的秋序与活方第五章落地:文化观念要传播出去

第一节打造学习型组

第一节培训:使员工增位a5

第三节将

的据篮:华为大学20

第四节企业内刊2

第五节构建质量体素2

第六节细节培养习惯∥

仲阅读修

其它内容:

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书籍真实打分

故事情节:9分

人物塑造:7分

主题深度:4分

文字风格:3分

语言运用:7分

文笔流畅:8分

思想传递:6分

知识深度:9分

知识广度:3分

实用性:7分

章节划分:4分

结构布局:4分

新颖与独特:4分

情感共鸣:6分

引人入胜:4分

现实相关:9分

沉浸感:9分

事实准确性:9分

文化贡献:4分

网站评分

书籍多样性:7分

书籍信息完全性:6分

网站更新速度:4分

使用便利性:7分

书籍清晰度:8分

书籍格式兼容性:4分

是否包含广告:8分

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稳定性:3分

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下载便捷性:5分

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网友 通***蕊:五颗星、五颗星,大赞还觉得不错!~~

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